チーム医療の中で専門性を生かせる放射線技師の育成を行っています。育成に当たっては、業務習得の道標となる「職員研修マップ」や「職員育成プラン」(放射線部教育ツール)を用いて担当係長と先輩職員と習得状況を共有しています。
| 目標 | 当直業務ができる |
|---|---|
| 主な業務内容 | 一般撮影・透視造影検査・CT検査 |
| 目標 | 通常業務で行う撮影ができる |
|---|---|
| 主な業務内容 | MR検査・血管撮影 |
| 目標 | 検査目的を理解し治療や検査ができる |
|---|---|
| 主な業務内容 | 放射線治療・核医学検査 |
| 目標 | 後輩の指導ができる |
|---|---|
| 主な業務内容 | 各モダリティ(2クール目) |
| 目標 | 各モダリティを習得し放射線業務全体を理解している |
|---|---|
| 主な業務内容 | 各モダリティにおけるリーダー補佐業務 |