ダイバーシティ推進の一環として
『生理痛体験研修』を実施

公立大学法人横浜市立大学（所在地：横浜市金沢区、理事長：近野 真一）は、2025年９月17日（水）、管理職（係長以上）を対象に「生理痛体験研修」を実施します。
参加者は、専門家による講義や生理痛体験装置「ピリオノイド」を使った疑似体験を通じて、生理に伴う身体的・心理的負担を理解し、職場での配慮や働きやすい環境づくりについて考えます。こうした学び・体験・対話を通じて、管理職が従業員の健康課題を正しく理解することで、離職防止や健康経営の推進につながると期待しています。

■開催概要
日　時：2025年９月17日（水）15:30～16:30
会　場：横浜市金沢区瀬戸22-2　横浜市立大学 金沢八景キャンパス 本校舎212教室
対象者：管理職職員20名（予定参加者）
協　力：株式会社リンケージ（URL: https://linkage-inc.co.jp/）

■研修内容
学び：専門家による「生理と健康管理」のミニ講座で正しい知識を習得
体験：生理痛体験装置「ピリオノイド」を装着し、生理期間中の身体的負担（下腹部に生じる内側に絞り込まれるような痛み・鈍痛など）を疑似体験
共有：体験後に男女混合グループで意見交換し、日常や職場でできる配慮について話し合い

■開催の背景
日本では働く女性の約２人に１人が、月経を含む女性特有の健康課題によって「仕事に支障を感じた経験がある」と回答しています。さらに、女性の健康課題による労働損失は年間約4,900億円にのぼると推計されています。
しかし、こうした身体的負担は、経験のない人には理解が難しく、無意識の偏見や配慮不足につながることがあります。「知らなかった不便を知ること」が、職場での小さな気づきや思いやりを生み、結果として誰もが働きやすい環境づくりにつながります。本学はこの考えのもと、ダイバーシティ推進の一環として本研修を企画しました。